Microsoft Business Intelligence Developer (m/w) IT-Consulting


Firmendaten des Stellenangebotes

ABALON Recruitment GmbH
Reichenbachstr. 27
80469 München

Ansprechpartner

Herr

Mathias Ziolo
bewerbung@abalongroup.de
+49 (0)89 1250 3460

Details zur Stellenausschreibung

IT-Consulting
vollzeit

1-2 Jahre
80331 München
Microsoft Business Intelligence Developer (m/w)

Stellenbeschreibung

Microsoft Business Intelligence Developer (m/w)

Es erwarten Sie spannende Projekte bei namenhaften Kunden in einem kollegialen Team. Interdisziplinäres Arbeiten und gute Entwicklungsmöglichkeiten ermöglichen Ihnen stetig neues zu lernen und an Ihren Aufgaben zu wachsen. Durch Ihre Arbeit schaffen Sie die Realisierung komplexer Planungs-Analyse-und Reportinglösungen. Sie agieren dabei als treibende Kraft und in enger Abstimmung mit den angrenzenden Fachbereichen. Falls Sie dies anspricht, dann bewerben Sie sich jetzt als…

Microsoft Business Intelligence Developer (m/w)

…und verpassen Sie nicht diese einmalige Gelegenheit!


Ihre Aufgaben als Microsoft Business Intelligence Developer (m/w)

• Identifikation der internen Kundenanforderungen und Konzeption eines adäquaten BI-Modells
• Leitung und Unterstützung von Projekten vor allem im Bereich Sales
• Entwicklung von BI-Services inklusive ETL Prozessen
• Aufbau einer automatisierten Reporting Landschaft
• Management des ETL-Prozesses, des OLAP-Cubes und des Datawarehouse
• Interdisziplinärer Austausch zwischen den Fachbereichen für einen reibungslosen Ablauf


Ihr Profil als Microsoft Business Intelligence Developer (m/w)

• Exzellente Kenntnisse des Microsoft BI Stacks
• Erfahrung mit Datenbanken (MySQL, MS SQL, insbesondere T-SQL)
• Kenntnisse über die Entwicklung von DWHs und ETL Prozessen inklusive OLAP-Cubes
• Abgeschlossenes Studium mit mathematischen oder statistischem Hintergrund oder äquivalente Berufserfahrung
• Flüssiges Englisch in Wort und Schrift



Unser Angebot

• Freundliche Atmosphäre und ein offenes Miteinander
• Möglichkeit zum Einbringen eigener Ideen
• Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien
• Verantwortung vom ersten Tag an